החזר/עדכון הוצאות נסיעה לעבודה וממנה
החזר הוצאות נסיעה לעבודה וממנה
כל עובד אשר זקוק לתחבורה כדי להגיע למקום עבודתו, זכאי לקבל מהמעסיק השתתפות בנסיעה ממקום מגוריו עד למקום עבודתו, עד המקסימום אשר מפורט בטבלה למטה.
סכום הוצאות הנסיעה, יקבע לפי המחיר הזול באוטובוס ציבורי או בכרטיס חופשי חודשי מוזל ממקום מגוריו למקום עבודתו על יסוד כרטיס הנחה של מספר נסיעות אם קיים כרטיס כזה.
עובד אשר צריך לנסוע למקום עבודתו יותר מאוטובוס אחד, זכאי להשתתפות המעביד בהוצאות הנסיעה בגבולות הסכום הנקוב גם בעד הנסיעה הנוספת, בתנאי שהיא בת שלוש תחנות עירוניות לפחות. במידה והעובד מוסע לכיוון אחד בלבד (לעבודה, או ממנה ) יהיה זכאי עד למחצית מהסכום הנ"ל. יש לציין שהחזר ההוצאות לא ישולם למי שמוסע לעבודה על חשבון המעביד או מטעמו.
עובד אשר לא הגיע למקום עבודתו באותו יום - אינו זכאי להחזר הוצאות הנסיעה, בעד יום ההיעדרות.
עדכון החזר הוצאות נסיעה לעבודה וממנה
בהתאם להסכם הקיבוצי הכללי שנחתם ביום 1.1.2011, הסכום המקסימאלי להשתתפות המעביד בהוצאות הנסיעה של עובדו למקום העבודה וחזרה, עודכן לסך של 24.40 ליום, החל מיום 1.1.2011.
ביום 1.1.2011 נחתם הסכם קיבוצי כללי, בין לשכת התיאום של הארגונים הכלכליים לבין הסתדרות העובדים הכללית החדשה, לפיו נקבע כי הסכום המקסימאלי להשתתפות המעביד בהוצאות הנסיעה של עובדו למקום העבודה וחזרה, עודכן לסך של 24.40 ליום.
יצוין כי טרם פורסם צו ההרחבה המרחיב את הוראות ההסכם הקיבוצי הכללי הנ"ל, אולם שר התעשייה, המסחר והתעסוקה, מר שלום שמחון, פרסם הודעה על כוונה למתן צו הרחבה על ההסכם הקיבוצי האמור. מניסיון העבר צו ההרחבה יצא בקרוב ויהיה בעל תחולה רטרואקטיבית.